Wenn Menschen zusammen etwas erreichen wollen, treffen Vorstellungen und Erwartungen aufeinander - meist mit guten Ergebnissen. Aber bei "Sand im Getriebe" reiben sich mit der Zeit auch die besten gemeinsamen Ziele auf.

Als Trainer, Coach und Mediator gehe ich mit Menschen in aufreibenden Situationen dem "Sand im Getriebe" auf die Spur, vorbeugend durch Training oder Coaching oder akut durch Konfliktlösung (Mediation).

Ich bin erfahren als Projekt- und Teamleiter sowie Fortbildungstrainer in großen und kleinen Organisationen in Großbritannien, Deutschland und international. Ehrenamtlich war/bin ich Vorstandsmitglied, Lesepate, Begleiter älterer Menschen, Wahlbeobachter und Stipendiat:innenauswähler.

Meine Werkzeuge kommen aus Bereichen wie "Action Learning" nach Reg Revans, angewandte Psychologie, Projektleitung, Personalwesen, Budgetmanagement, Mentoring, systemische Konfliktbearbeitung, Coaching und Mediation.